業務スタッフ
松岡 早苗
1998年入社
育児と仕事を
両立できる、
恵まれた環境
女性が仕事を続けていくための環境
この会社で働く魅力はたくさんありますが、福利厚生がしっかりしていることも、そのひとつだと思います。自動車販売会社はなかなか休めないと思われがちですが、Honda Cars 東京中央はきちんと休日を取れる環境が整備されていますし、有休取得を推進するキャンペーンもあります。また、女性には出産・育児という人生のターニングポイントがありますが、そんなときに好きな仕事を続けていける制度が整っていることも、大きな魅力だと思います。
産休・育休からの復帰
私が子供を授かり、仕事を一度離れることになったのは入社して16年目のことでした。産前・産後休暇と育児休暇を使って1年半のお休みをいただいたんです。お休み中は本当に職場復帰できるのかと不安でしたが、同じ経験をされた先輩に相談し、アドバイスをもらったことで、とても気持ちが楽になったことを今でも覚えています。もちろんその先輩だけでなく、上司や同僚の皆さんにもずいぶんとサポートしてもらいました。
周囲の理解に支えられて
今は16:30までの時短勤務をさせていただいています。時間が限られた中で、お客様対応から経理・総務関係などの事務業務も行っているので、どうしても一人ではこなしきれないケースもあります。子供が体調を崩して急にお休みをいただくこともあります。そんなときに支えになってくれるのは、やはり同じお店のスタッフたち。自分の仕事もある中で手伝ってくれる皆さんには感謝しかありません。私がこうして無理なく仕事を続けていけるのも、会社の制度がしっかりしていることはもちろん、仕事と育児の両立に理解のある仲間たちのおかげだと思っています。
